Du möchtest Teil unseres Teams werden? Auf dieser Seite findest du alle wichtigen Informationen zu unserem Bewerbungsprozess sowie Tipps und Hilfestellungen, um deine Bewerbung optimal vorzubereiten. Egal, ob du Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder erfahrener Profi bist – wir schätzen authentische Persönlichkeiten, die mit Engagement und Leidenschaft ihre Ziele verfolgen. Lass uns gemeinsam den ersten Schritt machen – wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen!
Der erste Schritt ist schnell gemacht: Besuche unser Online-Bewerbungsportal und fülle das Bewerbungsformular aus. Hier kannst du alle relevanten Informationen zu deiner Person angeben, z. B. deine Kontaktdaten, deinen beruflichen Werdegang und deine Qualifikationen.
Lade bitte folgende Unterlagen hoch, damit wir uns ein umfassendes Bild von dir machen können:
- Lebenslauf: Strukturiere deinen Lebenslauf übersichtlich und hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor.
- Zeugnisse/Zertifikate: Füge alle wichtigen Nachweise zu deinem bisherigen Werdegang hinzu.
Hast du alles parat? Mit einem Klick kannst du deine Bewerbung abschicken.
Nach dem Absenden deiner Bewerbung erhältst du eine automatische Eingangsbestätigung per E-Mail.
Jetzt sind wir dran: Unser Recruiting-Team prüft deine Bewerbung sorgfältig. Dabei schauen wir uns nicht nur an, ob deine Qualifikationen den Anforderungen der Stelle entsprechen, sondern auch, ob du mit deiner Persönlichkeit gut in unser Team passt. Dieser Schritt kann ein wenig Zeit in Anspruch nehmen, denn wir möchten jeder Bewerbung die Aufmerksamkeit schenken, die sie verdient. Wir bitten dich deshalb um ein wenig Geduld.
Wenn uns deine Unterlagen überzeugt haben, laden wir dich zu einem persönlichen oder virtuellen Gespräch ein. Hier möchten wir dich besser kennenlernen – und dir natürlich auch die Chance geben, Fragen zu uns, der Stelle und unserem Unternehmen zu stellen.
Nach dem(n) Gespräch(en) besprechen wir unsere Eindrücke und treffen eine Entscheidung. Wir legen großen Wert darauf, dir schnellstmöglich ein Feedback zu geben – unabhängig davon, ob die Entscheidung positiv oder negativ ausfällt.
Wenn alles passt, erhältst du ein persönliches Angebot von uns. Anschließend besprechen wir die nächsten Schritte, damit dein Einstieg bei uns reibungslos gelingt.
Dein Einstieg bei der ECE ist mehr als nur der erste Arbeitstag – es ist der Beginn deiner Reise mit uns. Damit du von Anfang an gut ankommst, begleiten wir dich Schritt für Schritt: mit unserem digitalen E-Learning „Welcome to ECE“, der interaktiven Basic Academy und vielen Gelegenheiten zum Austausch und Netzwerken.
So lernst du nicht nur unser Unternehmen kennen – sondern auch die Menschen, die es ausmachen.
Fragen zu unseren aktuellen Jobangeboten, zur Initiativbewerbung oder zu unserem Bewerbungsverfahren
beantworten wir dir gern unter +49 40 60606 8000 oder per Mail karriere(at)ece.com.
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Finde hier die Antworten auf die Fragen, die uns am häufigsten gestellt werden!
Der Schutz deiner Daten liegt uns sehr am Herzen. Aus diesem Grund können wir leider keine Bewerbungen per E-Mail oder Post annehmen. Wir bitten dich daher, deine Unterlagen ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular hochzuladen. Danke!
Damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich zuordnen und weiterbearbeiten können, hilfst du uns sehr damit, möglichst genaue Angaben zu machen:
Ja. Jedoch ist die Chance bei einer Bewerbung auf eine ausgeschriebene Stelle höher. Wichtig für eine richtige Zuordnung ist, dass wir aus der Bewerbung deine Motivation für einen bestimmten Bereich oder ein Berufsbild entnehmen können.
Bitte beachte, dass wir Bewerbungen ausschließlich online entgegennehmen.
Antworten auf viele weitere Fragen findest du auch auf unserer FAQ-Seite.
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Sie haben individuelle Fragen oder wünschen weitere Informationen? Unsere Experten helfen Ihnen gerne weiter.
Telefonisch erreichen Sie uns unter: +4940606068000