Einstiegsmöglichkeiten für Berufserfahrene
Sie haben mehrere Jahre Berufserfahrung und wollen sich bei uns aktiv einbringen?
Dann entdecken Sie Ihre Perspektiven als Führungskraft, Manager, Specialist oder Fachexperte bei uns!
Führungskräfte
Als Führungskraft engagieren Sie sich mit viel Leidenschaft für Ihr Team und haben einen Blick für die passenden Herausforderungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre Mitarbeiter. Sie arbeiten teamübergreifend mit den Kollegen zusammen und bringen spannende Projekte mit Ihrem Einsatz voran.
Dafür bieten wir Ihnen die passenden Rahmenbedingungen: kompetente Teams, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, eine wertschätzende Unternehmenskultur und viele Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung.
Experten
Als Experte, Specialist oder Manager unterstützen Sie uns tatkräftig dabei, weiterhin erfolgreich und innovativ auf dem dynamischen Immobilienmarkt zu agieren. Mit Ihren Ideen und Ihrer Kompetenz bringen Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen Ihre Projekte voran. Als pragmatischer Teamplayer mit einer „Hands-On“-Mentalität sind Sie offen für neue Lösungen und behalten stets das große Ganze im Blick.
Bei uns finden Sie die passenden Rahmenbedingungen für Ihre langfristige Weiterentwicklung und den Raum, um Ihre Ideen verwirklichen zu können.
Benefits für Berufserfahrene
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Werkstudent Projektentwicklung Office & Residential (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Senior Sales Controller mit Schwerpunkt Business Consulting (m/w/d)
Sales Controller / Data Analyst (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Haustechniker (m/w/d) im MILANEO in Stuttgart
Praktikum im Immobilienbereich (Wohnen/Living) (m/w/d)
Assistant im Center Management (m/w/d)
Junior eCommerce Manager (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Junior Controller Asset Management (m/w/d)
Controller Asset Management (m/w/d)
Assistant Technical Manager (m/w/d) im Center Management
Studienintegrierende Ausbildung Informatik (m/w/d) ab August 2022
Experte Hauptbuchhaltung (m/w/d)
Bilanzbuchhalter - General Ledger Accountant (m/w/d)
SAP Consultant Modul FI (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Project Manager Portfolio Projects (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Technician / Haustechniker (m/w/d)
Debitorenbuchhalter / Mietenbuchhalter (m/w/d)
Praktikum Bau- und Projektmanagement (m/w/d)
Projektmanager Business Development (m/w/d)
Media Sales Manager (m/w/d) - Großraum Berlin
Leasing Manager (m/w/d) / Vermietungsmanager (m/w/d)
Ausbildung - Kaufmann/-frau für Büromanagement ab August 2022 (m/w/d)
Assistant im Center Management (m/w/d)
Solution Architect (RPA) Robotic Process Automation (m/w/d)
Werkstudent/Praktikant IT-Projektmanagement E-Commerce (m/w/d)
Assistant im Center Management (m/w/d)
Werkstudent Bau- und Projektmanagement (m/w/d)
Technician / Haustechniker (m/w/d)
IT Solution Architect Marketing & E-Commerce (m/w/d)
Entwickler / Software Developer CRM (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Aushilfe Kundeninformation (m/w/d)
Praktikum Personalbereich (Controlling) (m/w/d)
Stellv. Technischer Leiter (m/w/d)
Duales Studium Wirtschaftsinformatik ab August 2022 in Hamburg (m/w/d)
Sachbearbeiter Commercial Property Management Tschechien (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Duales Studium Business Administration an der HSBA zum Junior Leasing Manager (m/w/d) 2022
Duales Studium Business Administration an der HSBA zum Junior Center Manager (m/w/d) 2022
Specialist (m/w/d) Identity and Access Management (IAM)
Controller Asset Management - Italien (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Senior Business Analyst CRM (m/w/d)
Assistant Technical Manager (m/w/d)
IT Administrator mit Schwerpunkt M365 (m/w/d)
Assistant Technical Manager (m/w/d)
Senior Development Manager Logistik (m/w/d)
Media Sales Manager – Region Süd/West (m/w/d)
Mitarbeiter Kundeninformation (m/w/d)
Inhouse Consultant DevOps (m/w/d)
Product Owner HR-, Mobility- & Insurance-Systems (m/w/d)
Iris Quilitzsch
Leasing Managerin
„Die ECE ist nach meinem Empfinden in einem erfolgsversprechenden Entwicklungsprozess in Richtung skandinavischer Unternehmen. Das zeigt sich für mich durch die Duz-Kultur unabhängig von hierarchischen Ebenen, das große Paket der sozialen Leistungen und die immer mehr im Fokus stehende Work-Life-Balance.“
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